وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

يقولون الطاقات إنها تدور على كفاءات.
نحن نحتاج ناس عندهم طموح لتحقيق أهداف موظف إسكان في الجزائر.
نبغى أشخاص يمتلكون مهارات حل المشاكل.
المتطلبات هي:
إجادة استخدام.
إذا كنت طموح, نحن ننتظر معلوماتك الشخصية إلى الجهة المعنية.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على العمل ضمن فريق
- القدرة على استخدام برامج الحاسوب
- القدرة على حل المشكلات
- مهارات إدارة المشاريع
- مهارات تنظيم الوقت

المهام:

- متابعة التغيرات في السوق
- تنظيم الفعاليات
- إعداد التقارير اليومية
- متابعة طلبات الإسكان
- تحليل البيانات السكنية

الانشطة الوظيفية

- استخدام الأدوات المناسبة لتحقيق المهام بالكفاءة والسرعة المطلوبة.
- يمكنك تنظيم جدول العمل بما يتلاءم مع التزاماتك.
- تُعقد دورات تدريبية مستمرة لمواكبة التغيرات في مجال العمل.
- يلتزم بتحمل المسؤولية عن أعماله ويصحح الأخطاء فور حدوثها
- يعمل على اكتساب مهارات جديدة بشكل دائم لتعزيز أدائه

القدرات المطلوبة

- العمل بدون إشراف مباشر: يشتغل بكفاءة بدون ما يحتاج حد يشرف عليه
- تقييم المخاطر المحتملة لكل حل قبل اتخاذ القرار النهائي.
- نرحب فقط بالتواصل من المرشحين الجادين الذين تنطبق عليهم جميع المتطلبات.
- تتوفر فرص للتدريب والتطوير المهني كجزء من المزايا المقدمة للموظفين.
- يعتمد التقييم السليم على دراسة النتائج وتحديد الفجوات في الأداء.

وظائف موظفين الشركة الوطنية للإسكان بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة