وظائف توظيف
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف توظيف |
اسم المعلن | شركة النهضة الرقمية |
العنوان : الدولة | قطر |
العنوان : المدينة | الدوحة |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 12820 ريال قطري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تقوم بالإعلان شركة النهضة الرقمية فيما يخص إتاحة فرصة وظيفة استثنائية للإنضمام في فريق العمل إذا كنت تسعى عن تحديات حديثة وتفضل الوظيفة في بيئة نشطة لذلك نستقطب في مسمى موظف توظيف لتأدية العمل في الدوحة.نحن نرى بأهمية الإبداع والاجتهاد في الوظيفة نسعى للاستقطاب الموظفين الذين يتوفرون القدرات والقدرات الضرورية للتميز في هذا الوظيفة إذا أنت لديك التجربة والقدرة في العمل العمل الجماعي ولديك اهتمام قوية في التقدم والنمو العملي فنحن نتمنى أن نسمع منك
تتضمن الواجبات المعينة:
- أداء الوظائف اليومية بكفاءة وبإنتاجية
- المشاركة مع الطاقم لإنجاز الأهداف المحددة
- المساهمة في تحسين استراتيجيات العمل.
المؤهلات المطلوبة:
- مؤهل أكاديمية في المجال ذي العلاقة
- مهارات تواصل ممتازة وقدرة في العمل في ظل الضغوط.
- معرفة قديمة في التخصص الشغل.
إذا كنت مهتمًا بالالتحاق إلى فريقنا نرجو تقديم السيرة الشخصي إلى فريق الموارد البشرية للمتابعة.
لا تفوت تلك الفرصة للإنضمام إلينا في الدوحة.
نحن في انتظارك!
المهارات:
- القدرة على كتابة تقارير مهنية- القدرة على تطوير استراتيجيات توظيف فعالة
- مهارات التفاوض مع المرشحين
- القدرة على استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية
- القدرة على إدارة عمليات التوظيف
المهام:
- تطوير علاقات مع وكالات التوظيف- التواصل مع المرشحين وتقديم التغذية الراجعة
- إجراء المقابلات مع المرشحين
- تحديد احتياجات التوظيف للشركات
- إنشاء استراتيجيات لجذب المواهب
الانشطة الوظيفية
- بناء العلاقات المهنية يعني تعرف تقيم علاقات شغل كويسة وموثوق فيها- تُراجع الرواتب دوريًا حسب الأداء.
- التحليل المالي الاستراتيجي: قراءة البيانات المالية لفهم الوضع المالي واتخاذ قرارات استراتيجية.
- احصل على مكافآت مالية مجزية مقابل تفانيك في العمل.
- لازم تتكيف مع طرق التواصل المختلفة عشان تعرف تتفاعل مع الكل بإيجابية
القدرات المطلوبة
- يُحدد الراتب بناءً على متطلبات الدور ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.- الوظيفة تتطلب استيفاء جميع المعايير لضمان الأداء المطلوب في بيئة العمل.
- يجب على المرشح أن يحقق أغلب الشروط المطلوبة للوظيفة لضمان تناسبه مع متطلبات العمل.
- تُمنح مكافآت الأداء السنوية بناءً على تقييمات الأداء الفردي.
- تحليل المشاكل من زوايا متعددة لضمان الوصول إلى حلول منطقية وفعّالة.
وظائف توظيف بالدوحة - وظائف قطر
وظائف مشابهة
- وظائف موظفين وزارة التعليم (موظف) - وظائف موظفين وزارة التعليم
- وظائف موظفين وزارة السياحة (موظف سياحة) - وظائف موظفين وزارة السياحة تعلن توفير
- وظائف بوابة التوظيف وزارة الخارجية (موظف توظيف) - وظائف بوابة التوظيف وزارة الخارجية
- وظائف موظفين وزارة الداخلية (موظف توظيف) - وظائف موظفين وزارة الداخلية توظيف جا
- وظائف موظفين (موظف) - وظائف موظفين باب التوظيف بوزارة الداخ
- وظائف توظيف هيئة الترفيه (موظف توظيف) - وظائف توظيف هيئة الترفيه