وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعى الريادة المستمرة عن وظيفة شاغرة في مجالات إدارة الأعمال كجزء من دور مسؤول موارد بشرية بمنطقة تقرت.

نتطلع إلى وجود مؤهلين في في قطاع التواصل لتحقيق تطلعات المؤسسة.

القدرات المطلوبة تتضمن:
قدرة على التواصل الفعال, خبرة سابقة في الأدوات الرقمية.
بالإضافة إلى القدرة على الابتكار.
نؤكد تقديم حوافز مميزة تشمل دعم مالي.

إذا كنت ترغب في تعزيز جهودنا, ننتظر منك بياناتك إلى فريق الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- الالتزام بتطوير المعرفة في مجال الموارد البشرية
- الالتزام بسياسات الموارد البشرية المتبعة
- مهارات تطوير الخطط التدريبية للموظفين
- التكيف مع احتياجات الموظفين المختلفة
- مهارات إدارة عمليات التوظيف بكفاءة

المهام:

- إعداد التقارير الدورية للموارد البشرية
- الالتزام بتطوير المعرفة في مجال الموارد البشرية
- إدارة عمليات التوظيف بكفاءة
- التكيف مع احتياجات الموظفين المختلفة
- تنظيم ملفات الموظفين بشكل دقيق

الانشطة الوظيفية

- تُمنح العلاوات بناءً على تحقيق أهداف شخصية ومهنية محددة.
- الاحتفال بالإنجازات المشتركة ودعم نجاحات الزملاء.
- إتمام المهام في المواعيد المحددة بانتظام.
- مراجعة النتائج بشكل دوري وتحديد النقاط التي تحتاج إلى تعديل أو تحسين.
- يُفضل التواصل من المرشحين الذين يستوفون الشروط المطلوبة بشكل كامل.

القدرات المطلوبة

- التمكن من إدارة عدة مهام في وقت واحد بكفاءة ودقة.
- الخبرة هي عامل مهم في تحديد نوع المهام والمسؤوليات.
- يعرف كيف ينقل أفكاره بوضوح ويتفهم احتياجات الآخرين
- يواجه التحديات ويتحمل المسؤولية عن النتائج دون تردد
- إدارة المشاريع: القدرة على تخطيط وتنفيذ المشاريع وضمان تحقيق الأهداف.

وظائف HR بتقرت - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة