وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تخبر الابتكار الرقمي عن فتح باب التوظيف تسعى لتحقيق طموحاتك.

نرغب في استقطاب موهوبين في مجالهم للمساهمة في فريقنا ضمن إدارة الأعمال.

يجب على المتقدمين مؤهلات في حل المشكلات, خبرة في أحدث التقنيات.
كما نقدر القدرة على التعلم لتحقيق النجاح المشترك.

علاوة على ذلك, نحن نقدم مكافآت تنافسية بما في ذلك تأمين صحي شامل.

إذا كنت طموحًا لتحقيق طموحاتك معنا, ننتظر منك ملفك الشخصي إلى قسم التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعال
- مهارات التخطيط والتنظيم
- القدرة على تطوير استراتيجيات الموارد البشرية
- القدرة على تقييم الأداء
- مهارات التفاوض

المهام:

- تقديم المشورة للموظفين
- إدارة الميزانية الخاصة بالموارد البشرية
- متابعة عمليات التوظيف
- إدارة فريق الموارد البشرية
- تقييم أداء الموظفين

الانشطة الوظيفية

- دراسة كل الحلول الممكنة قبل اتخاذ القرار لضمان اختيار الأفضل.
- امتلاك شهادة بتأكد خبرتك الأكاديمية والمهنية في الوظيفة
- إدارة الضغط: القدرة على العمل تحت ضغط والالتزام بالمواعيد النهائية.
- تُعتمد اختبارات تقييم دورية لتحديد الفجوات والإمكانيات في الأداء.
- تحليل الأداء وتقييم النتائج من الأدوات الأساسية لتطوير الكفاءات.

القدرات المطلوبة

- يدرك أهمية تحمل المسؤولية في تحقيق النجاح ويواجه الأخطاء
- التقدير الجيد يعتمد على متابعة النتائج وتقديم ملاحظات تساعد في تحقيق الأهداف
- العمل الجماعي لتحقيق الأهداف المشتركة بفعالية وكفاءة
- مراجعة التكاليف: تحليل ومراقبة تكاليف العمليات أو المشروعات.
- التفاوض الفعّال يتطلب البحث عن حلول مقبولة توازن بين مصالح الأطراف.

وظائف رئيس قسم الموارد البشرية بورقلة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة